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农业农村部全国乡村治理典型案例
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上海市金山区护塘村:建立“四张清单”制度 探索“三个到底”机制

发布日期:2023-10-27 16:30:19   来源 : 中国乡村治理    浏览量 :73
中国乡村治理 发布日期:2023-10-27 16:30:19  
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建立“四张清单”制度 探索“三个到底”机制
——上海市金山区护塘村推进乡村治理制度化规范化

编者按:护塘村坚持村务工作制度与机制两手抓,通过程序清单明确办事流程,责任清单明确村干部职责,制度清单规范重要事项准则,考核清单建立村干部评价体系,并对村干部、村民小组长、骨干党员服务群众实行“三个到底”工作机制,不断提高村务工作标准化规范化水平,推动村务工作提质增效。


上海市金山区漕泾镇护塘村位于西杭州湾畔,区域面积5.29平方公里,辖21个村民小组和1个动迁安置小区。因地处市政项目建设的焦点地带,在部分本村村民必须搬离村庄的同时,一些外村村民入住动迁安置小区,由护塘村实行属地化管理,情况纷繁复杂,村务工作难题重重,村委会独立性弱,工作不够规范,村干部往往“头疼医头、脚疼医脚”,个别村干部还存在办事不公、优亲厚友等问题,逐渐引发群众的不满和不信任。为此,护塘村结合村情实际,逐步探索实践“四张清单”村域治理模式和“三个到底”工作方法,提高服务群众的工作效率,提升乡村治理制度化规范化水平。

图1 村干部服务到底,下组宣传政策听取意见

一、“四张清单”提高村务工作标准化规范化水平

(一)程序清单明确办事流程。程序清单着眼于实现村务管理标准化,核心是要明确规定村级重要事项的步骤和程序。“凡是涉及村民切身利益的事情,都要让村民一起来参与决策”,这是护塘村“程序清单”对日常村务工作的基本要求,也是他们探索村民自治的重要一步。护塘村通过梳理村级重要事项,遵循有效精简和便民利民原则,对部分事项进行归并和分类,列出村级重要事项清单25项,绘制每个事项办理的程序流程图,明确事项的名称、实施主体、办理流程、运行过程的公开公示等内容,让百姓一目了然。

图2  农民住房翻建、修建和新建审批流程图

(二)责任清单明确村干部职责。责任清单着眼于解决村干部“干什么”的问题,重点是明确自治组织和村干部必须履行的职责和承担的责任,厘清干部职责边界和履职内容。根据法律法规制定了责任清单118项,涵盖了党风廉政建设、精神文明建设、社会宣传和社会事业管理等26个方面,并进行责任细分。由于严格执行责任清单,搬迁过程中发生的老人赡养和财产分割矛盾,都在村干部的帮助下得到了妥善解决。

(三)制度清单规范重要事项准则。制度清单着眼于解决基层干部“不作为、乱作为”问题,关键是明确涉及村民利益的重要事项制度规定。目前,制度清单涵盖基层民主、为民服务、项目建设、社会稳定等8个方面,并细分出38项具体制度。2015年护塘村结合“村管社区”治理模式,建立村干部联系走访村民机制,将村行政管理区域划分为5个块区,由5名村干部分别对口联系,通过定期走访,及时发现问题、解决问题。修订完善了《村民自治章程》和《村民公约》,明确规定村民的权利和义务,提高村民的责任意识。

(四)考核清单建立村干部评价体系。考核清单着眼于基层干部行权履职成效,实现村务管理规范化精细化。结合年度目标管理考核,以工作实绩为中心,科学设置考核评价体系,按照“可量化、能落实、好检验”的原则,强调监督、检查、考核同步,综合评估工作进展和阶段性成效。目前,考核清单涵盖社会治理和发展、基层组织建设、专项和重大建设等5个方面,具体考核细则30项。考核清单的推行,打破了以往“大锅饭”的局面,村干部年收入进一步拉开差距,最高和最低的相差超过5万元。

二、“三个到底”推动村务工作提质增效

为了进一步增强村干部服务群众的责任感、使命感,在“四张清单”的基础上,护塘村探索形成“三个到底”工作机制,处理许多棘手问题事半功倍。2017年初,100多名村民因防护林搬迁项目到镇政府表达诉求,护塘村立马启动“三个到底”工作机制,按照服务网格分工,分头深入村民家中开展宣传,及时掌握村民诉求,做到情况政策上通下达,在解决好村民合理合法诉求的同时,也对村民提出的超范围诉求进行了解释,有效避免事态扩大,仅一周时间,村民们自愿签订了安置房购买协议,矛盾得到了妥善化解。

图3  “三个到底”工作机制

三、制度与机制两手抓,治理取得明显成效

推行“四张清单”制度和“三个到底”工作机制,不仅把村干部权力关进制度的笼子,更是把村民权利放出笼子,不仅从道德上倡导干部责任担当,更从制度上规范行权履职,解决了基层干部“不作为、乱作为”问题,人民群众的满意度和获得感得到了显著提升。一是健全了村级事务管理机制。村干部的程序规则意识和依法办事能力得到明显提升,村民参与村务决策、反映诉求的渠道得以畅通,村级事务管理更加科学有序。在土地征用安置劳动力工作中,依照程序清单,村民直接参与,再也没有出现为争城镇职工基本养老保险名额闹得不可开交的现象。二是规范了基层干部行权履职。通过梳理“四张清单”,对各项“土权力”“小微权力”进行分类、界定和固化,不仅提高了村级办事的透明性和规范性,也给基层干部上了一道“紧箍咒”。近年来,护塘村抓住大市政项目建设的机遇,安装了129杆路灯和52个高清监控摄像头,增加了对70周岁以上农业户口人员的补助等,全部严格按照流程办事,有效避免了行政和人情等外部干预。三是完善了村域治理监督体系。在考核清单的总体框架下,逐步建立起群众监督、村监会监督、上级部门监督有机统一的三级监督体系。坚持对“四张清单”实行动态更新并及时公开。针对“五违四必”环境整治工作,建设“公开墙”,将全村违建情况上墙公开,在村干部和党员的带动下,村民积极配合参与并进行监督,在全区率先成功创建“无违建”村。


来源:农业农村部合作经济指导司








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